FAQ

Häufig gestellte Fragen

Welche Beschäftigungsformen bietet bigawin?

Wir sind Expert:innen für Personalbeschaffung und liefern gezielte Lösungen für jede Herausforderungen bei der Talentgewinnung: • Festanstellung: Wir übernehmen den kompletten Rekrutierungsprozess und vermitteln unseren Kunden die bestgeeigneten Kandidat:innen für eine Festanstellung. Die Anstellung der Person erfolgt über das Unternehmen, in dem die Person arbeiten wird. • Temporärarbeit: Wir übernehmen den kompletten Rekrutierungsprozess und verleihen die bestgeeigneten Kandidat:innen für einen temporären Einsatz. Die Anstellung der Person erfolgt über Adecco. Es gibt also ein Dreiecksverhältnis zwischen Arbeitnehmer:in, Personaldienstleister und Kundenunternehmen.
Welche Vorteile hat es für Kandidat:innen, von bigawin für eine Festanstellung oder eine temporäre Stelle vermittelt zu werden?

• Du sparst Zeit und hast weniger Aufwand. • Wir sind grossflächig vernetzt und haben bestimmt einen Job auch in deiner Region. • Unsere Personalberater:innen kennen die Unternehmen und welche Anforderungen diese haben genau und können daher gut abschätzen, welche Stelle zu dir passt. • Wir unterstützen dich im Bewerbungsprozess und bereiten dich auf das Vorstellungsgespräch vor.
Was kostet die Vermittlung für unsere Kandidat:innen?

Alle Leistungen für unsere Kandidat:innen sind kostenfrei.
Welchen Nutzen habe ich durch die Dienstleistungen von bigawin?

1. Zugang zu versteckten Stellenangeboten: bigawin hat oft Informationen über Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden. Das eröffnet Bewerbern Zugang zu einer breiteren Palette von Möglichkeiten. 2. Gezielte Vermittlung: bigawin kann Kandidaten mit Positionen verbinden, die gut zu ihren Fähigkeiten, Erfahrungen und Karrierezielen passen. Dies spart Zeit und Mühe bei der Suche nach passenden Jobs. 3. Verhandlungshilfe: bigawin kann bei Gehaltsverhandlungen und Vertragsbedingungen unterstützen, um sicherzustellen, dass Bewerber faire Konditionen erhalten. 4. Berufliche Beratung: bigawin bietet Beratung zur Optimierung von Lebensläufen und Bewerbungsstrategien. Das kann Bewerbern helfen, sich besser zu präsentieren. 5. Vertraulichkeit: Bei diskreten Stellensuchen oder bei Bewerbern, die bereits beschäftigt sind, kann die Zusammenarbeit mit bigawin die Vertraulichkeit wahren. 6. Effizienz: bigawin kann den Bewerbungsprozess beschleunigen, da wir direkt Kontakte zu Arbeitgebern haben und in der Lage sind, Bewerber direkt vorzuschlagen.